Ситуацию на рынке труда Карелии обсудили на выездной коллегии Управления труда и занятости республики, которая прошла в Олонце

Как было отмечено на заседании, уровень регистрируемой безработицы с начала года снизился с 1,4% до 1,3%. В базе вакансий -более 7 тысяч предложений. Особое внимание участники коллегии уделили «серой занятости».

«В Карелии разработана целая система экономических мер для легализации труда и бизнеса. Безработный может, получив статус самозанятого или предпринимателя, рассчитывать на выплату в размере от 100 тыс. рублей», — сказала руководитель Управления труда и занятости Eлена Фролова.

Председатель парламентского Комитета по здравоохранению и социальной политике Алексей Хейфец отметил, что в региональном бюджете 2023 года на меры активной политики занятости предусмотрели более 180 млн рублей.

«Снижение уровня безработицы невозможно без заинтересованности и активности граждан в своем трудоустройстве. Каждый, кто активно ищет работу, может рассчитывать на переобучение, повышение квалификации, другие меры поддержки. В начале этого года по всей стране стартовал проект «Моя карьера». Он ориентирован и на тех граждан, которые хотят сменить работу или получить новую специальность, и молодых специалистов, и на старшее поколение. Мы очень тесно сотрудничаем с Управлением труда и занятости Карелии по всем этим вопросам», -сказал Алексей Хейфец. Депутат Законодательного Собрания Карелии Юрий Васильев добавил, что эта тема особенно актуальна для Олонецкого района, где ситуация на рынке труда сложнее, чем в целом по республике. В том числе здесь острее, чем в других районах, стоит проблема теневой занятости.

«Необходимо активизировать работу, чтобы люди были заинтересованы в официальном трудоустройстве, в оформлении статуса самозанятых», — добавил Юрий Васильев.

На заседании коллегии ее участники также обсудили потребность работодателей в квалифицированных кадрах. Сегодня в Карелии нужны специалисты в таких сферах, как обрабатывающие производства, добыча полезных ископаемых, сельское, лесное хозяйство, а также в бюджетной сфере. Потребность в кадрах испытывают крупные предприятия Петрозаводска, Костомукши, Кондопоги, Сегежи, организации сферы обслуживания и гостеприимства, а также сельхозпроизводители.

***
фото: